Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Додаток № 1
ПЛАН
заходів щодо запобігання корупції у Тернівському районному суді
міста Кривого Рогу Дніпропетровської області на 2019 року
з/п |
Зміст заходів |
Відповідальні за виконання |
Термін виконання |
1. |
Організувати роботу щодо проведення занять з питань застосування Закону України «Про запобігання корупції» та інших нормативно-правових актів, прийнятих на їх виконання |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
Протягом року |
2. |
Забезпечувати якісний добір і розстановку кадрів на засадах неупередженого конкурсного відбору |
Керівник апарату суду, Заступник керівника апарату суду, Спеціаліст з питань персоналу |
Протягом року |
3. |
Забезпечувати попередження осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців в апараті суду, про спеціальні обмеження, встановлені чинним законодавством |
Спеціаліст з питань персоналу |
Протягом року |
4. |
Забезпечити контроль за дотриманням працівниками апарату суду Загальних правил поведінки державного службовця, затверджених наказом Головного управління державної служби України від 04.08.2010 № 214, Правил внутрішнього трудового розпорядку працівників апарату суду, Правил внутрішнього службового розпорядку, Правил поведінки працівників суду, затвердженим рішенням Ради судів України від 06.02.2009 року № 33 |
Керівник апарату суду, Спеціаліст з питань персоналу |
Протягом року |
5. |
Здійснювати аналіз змін норм антикорупційного законодавства з метою оперативного реагування та вжиття відповідних заходів |
Консультант суду |
Протягом року |
6. |
Забезпечити проведення перевірки достовірності відомостей щодо застосування заборон, передбачених частинами третьою і четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади» |
Спеціаліст з питань персоналу |
Протягом року |
7. |
Вживати заходів щодо виявлення конфлікту інтересів та його усунення |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
Протягом року |
8. |
У разі виявлення корупційного правопорушення чи одержання інформації про вчинення такого правопорушення вживати у межах своїх повноважень заходи щодо припинення правопорушення та повідомляти про його вчинення спеціально уповноважений суб’єкт у сфері протидії корупції |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
У разі виявлення порушень антикорупційного законодавства |
9. |
Надавати методичну допомогу суддям та державним службовцям апарату суду щодо заповнення декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, а також застосування Закону України «Про запобігання корупції» та інших нормативно-правових актів, прийнятих на його виконання, шляхом направлення відповідних запитів до уповноважених органів |
Спеціаліст з питань персоналу |
Протягом року |
10. |
Організувати своєчасне подання суддями та державними службовцями апарату суду декларацій особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
До 1 квітня 2019 року |
11. |
Забезпечувати контроль подання суб’єктами декларування, які звільнилися або іншим чином припинили діяльність, пов’язану з виконанням функцій держави, декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
Протягом року |
12. |
Проводити у встановленому законодавством порядку перевірку фактів своєчасності подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
Протягом року |
13 |
У разі виявлення фактів, що можуть свідчити про вчинення корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень суддями та працівниками апарату суду, інформувати про такі факти Голову суду, керівника апарату суду, правоохоронні органи та спеціально уповноважені суб’єкти у сфері протидії корупції |
Спеціаліст з питань персоналу |
У триденний строк після прийняття відповідного рішення |
14. |
Забезпечити своєчасне та якісне проведення річної інвентаризації матеріальних та нематеріальних цінностей активів у 2019 року |
Керівник апарату суду |
До 31 грудня 2019 року |
15. |
Забезпечити підготовку проекту Плану заходів щодо запобігання корупції у Тернівському районному суді міста Кривого Рогу на 2020 рік |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції в суді |
До 31 грудня 2019 року |